Los RRHH de todo el mundo ha considerado que su prioridad en el 2014 es la gestión del liderazgo y el talento.
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El branding se ha convertido en los últimos años en una parte fundamental en las empresas. Por ello, éstas han decidido invertir más.
El Estudio sobre la retribución flexible en EMEA 2014 analiza el papel que desempeña la retribución flexible, los programas de salud y beneficios en las organizaciones.
El salario medio de las mujeres es de 15,7 millones de dólares, 1,6 millones menos que la media para los hombres.
Según un estudio, los directores generales que reciben un 10% más que la media, el desempeño es de un 10% por debajo de la media.
Este año podrían perderse un total de 84 jornadas laborales en la ciudad de Madrid a causa de las elevadas temperaturas
Redacción 16 de junio de 2014 Más de 1.400 asistentes asistieron a la agenda de ponencias desde las […]
Más de la mitad de las compañías españolas que ofrece beneficios sociales a sus trabajadores lo hace a través de planes de retribución flexible.
Sevilla acoge la cuarta edición de Tiempo de Mujeres, un foro sobre liderazgo femenino que contó con la presencia de Mónica Deza y Mª José Sobrinos entre otras.
Grandes directivos de marcas como Sodexo, Ford o Microsoft analizan el presente de la gestión de personas.
La tendencia en los últimos años demuestra que cada vez hay más mujeres en puestos como el de Chief Executive Officer.
Entrevistamos a Maria José Sobrinos, que este martes 3 de junio será ponente en nueva edición de Tiempo de Mujeres, en Sevilla.
Cerca de 800 profesionales del marketin y altos directivos se dieron cita en la Noche del Marketing, en el Hipódromo de la Zarzuela de Madrid.
La Conferencia Internacional de Sindicatos cuestiona el trato que proporciona la empresa de venta online a sus trabajadores.
Este jueves de la mano de APD empresas como Acciona, Ford, HP o Microsoft desgranarán las claves del liderazgo del capital humano tras la crisis,
El estudio ‘Big Data en números 2014’ revela que Recursos Humanos es el departamento que menos aprovecha esta tecnología.
El comercio electrónico crece a un ritmo de dos dígitos. Y la mujer tiene un protagonismo especial dentro del sector como consumidoras y directivas.
Más del 60% de los CEO señala que sus líderes no pueden ejecutar la estrategia con éxito.
